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Mobbing am Arbeitsplatz kennt fast jeder. Doch was passiert, wenn die Schikanen nicht von Kolleginnen oder Kollegen ausgehen, sondern von der eigenen Führungskraft? Genau darüber spricht Volker Pietzsch mit Reiner Kreer, der selbst Opfer von Bossing wurde – einer Form des Mobbings, bei der Vorgesetzte ihre Macht gezielt einsetzen, um Mitarbeitende auszugrenzen, zu isolieren oder aus dem Unternehmen zu drängen.

Reiner Kreer berichtet von seiner langjährigen Karriere bei den amerikanischen Streitkräften in Deutschland, seinem Aufstieg in eine Führungsposition und dem schleichenden Prozess, der schließlich in systematisches Bossing mündete. Er erzählt, wie ihm nach und nach Verantwortung entzogen wurde, wie Isolation und Unterstellungen seinen Arbeitsalltag bestimmten und warum es so schwer ist, solche Mechanismen frühzeitig zu erkennen.

Aus seinen eigenen Erfahrungen hat Kreer ein Buch geschrieben und beschäftigt sich heute intensiv mit den Strukturen hinter Bossing. Im Gespräch erklärt er, woran Betroffene erste Warnzeichen erkennen können, warum sorgfältige Dokumentation entscheidend ist und welche Möglichkeiten es gibt, sich zu wehren und Unterstützung zu finden.

https://mentoren-verlag.de/werke/bossing-am-arbeitsplatz-buch/