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Comptabilité et Audit
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Finance décarbonée pour une économie durable : les financements décarbonés
2w ago00:03:32Tap to summarizePrix EFMD FNEGE 2026 du Meilleur Ouvrage de Management – Catégorie RSEPrix Syntec Conseil du Meilleur Ouvrage de Management Ce chapitre montre que la transition écologique dépend fortement de la capacité du système financier à orienter les capitaux vers des activités durables. Il met en lumière trois principaux leviers : les crédits bancaires décarbonés, les obligations vertes (green bonds) et le financement participatif. Ces outils permettent de soutenir des projets compatibles avec les objectifs climatiques tout en incitant les entreprises à réduire leur empreinte carbone. Le texte souligne également l’importance de la transparence pour éviter le greenwashing. Ainsi, la finance devient un véritable levier de transformation économique et environnementale, au-delà de son simple rôle de financement.
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Le télétravail, un mode de vie
2w ago00:03:40Tap to summarizePrix EFMD FNEGE 2026 du Meilleur Ouvrage de Management – Catégorie Ouvrage de recherche non collectif Prix Syntec Conseil du Meilleur Ouvrage de Management Pratiqué à bas bruit depuis la fin des années 1990, rarement plus d’un jour par semaine, le télétravail constituait un temps d’isolement choisi, propice à la concentration, destiné à quelques travailleurs triés sur le volet, quand le bureau demeurait le lieu d’ancrage du travail et du collectif. La crise sanitaire de 2020-2021 et, avec elle, le télétravail forcé ont bouleversé les usages. L’activité professionnelle à distance est devenue un mode de vie, modifiant le rapport au travail de ceux qui peuvent y prétendre comme de ceux, majoritaires, qui n’y ont pas accès. Afin de prendre la mesure des effets contrastés du télétravail massifié, Laurent Taskin propose une précieuse synthèse de travaux scientifiques issus de différentes disciplines. Ce faisant, il identifie les enjeux contemporains d’une pratique dont l’incidence déborde largement la vie de l’entreprise.
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Les perspectives critiques en Comptabilité, Contrôle et Audit pour repenser les organisations
2w ago00:03:35Tap to summarizePrix EFMD FNEGE 2026 du Meilleur Ouvrage de Management – Catégorie Ouvrage de recherche collectif Prix Syntec Conseil du Meilleur Ouvrage de Management Cet ouvrage collectif explore les apports majeurs de la recherche critique en comptabilité, contrôle et audit (CCA) et met en lumière l’émergence d’une communauté académique engagée. Il interroge les mécanismes de fabrication sociale de la comptabilité et remet en question ses pratiques et outils dominants. S’appuyant sur des études empiriques et des réflexions théoriques, Perspectives critiques en comptabilité, contrôle et audit propose des pistes pour repenser la comptabilité comme un outil émancipateur, capable de répondre aux défis sociétaux actuels. Les thèmes abordés incluent : • la critique des notions de productivité, de performance et de néolibéralisme en CCA• l’intégration des approches féministes et la question de la diversité• les perspectives d’une comptabilité éthique et alternative• l’engagement des enseignants-chercheurs en CCA Cet ouvrage constitue une ressource essentielle pour les chercheurs et étudiants en comptabilité, leur offrant des clés pour penser autrement la comptabilité dans un cadre critique et transformatif.
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Qu’est-ce qu’un comité d’audit ?
Apr 1500:02:51Tap to summarizeLe comité d’audit est un organe spécialisé du conseil d’administration, obligatoire dans les sociétés cotées depuis l’ordonnance du 8 décembre 2008. Il a pour objectif de minimiser les risques financiers, opérationnels et de non-conformité, tout en garantissant la qualité et la fiabilité de l’information financière. Composé uniquement d’administrateurs non dirigeant désignés par le conseil, dont au moins un membre compétent en matière financière ou comptable et indépendant. Sous la responsabilité du conseil, il assure le suivi de l’élaboration de l’information financière, de l’efficacité du contrôle interne et de la gestion des risques, du contrôle légal des comptes et de l’indépendance des commissaires aux comptes. Il s’appuie sur les travaux de la direction financière, de l’audit interne et de l’audit externe. Le comité d’audit formule des recommandations, mais les décisions relèvent exclusivement du conseil, qui demeure responsable.
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Qu’est-ce qu’un dividende ?
Apr 1500:02:37Tap to summarizeUn dividende est une part du bénéfice qu’une entreprise distribue à ses actionnaires, après décision de l’assemblée générale. Contrairement à une idée reçue, le dividende ne constitue pas un gain net pour l’actionnaire, car il s’accompagne d’une baisse équivalente de la valeur de l’action : il s’agit d’un simple transfert entre actions et liquidités. Ce sont les résultats de l’entreprise, non les dividendes, qui créent de la richesse. Certaines entreprises, comme Amazon, ne versent jamais de dividendes afin de réinvestir leurs profits. Le dividende est utile lorsque l’entreprise n’a plus de projets rentables : il permet une meilleure allocation du capital. Il répond aussi à un besoin de liquidité des actionnaires. Enfin, le versement d’un dividende peut être perçu
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When Corporate Social Responsibility Meets Taxation
Feb 1700:04:24Tap to summarizeCorporate social responsibility (CSR) is part of the larger debate on whether firms engage in CSR to promote social interests or strictly to achieve legitimacy and thus are implicitly involved in some form of greenwashing. This paper investigates the effect of CSR on tax avoidance. Based on a sample of French listed companies, the results show that firms engaging in CSR adopt tax avoidance practices. The results also show that the disciplinary roles of debt and corporate governance mitigate this positive effect. Additional evidence shows that family-owned firms overinvesting in CSR are unlikely to engage in tax avoidance for socioeconomic wealth purposes. The results are robust to alternative measures of tax avoidance and endogeneity concerns.
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Le métier d'expert-comptable en 3 minutes
Dec 1600:03:25Tap to summarizeChristophe Fonteneau présente son métier d’expert-comptable, vérificateur de durabilité et commissaire aux comptes : un rôle de copilote au cœur de la vie économique. Il aide les dirigeants à donner du sens aux chiffres pour décider, que ce soit pour un restaurant, une start-up innovante ou un grand groupe familial. Ses missions vont des comptes annuels aux déclarations fiscales et sociales, en passant par l’audit, la consolidation, la transmission d’entreprise ou la communication financière et extra-financière. Il joue aussi un rôle citoyen : vérification des comptes de campagne et certification des états de durabilité. Ces missions exigent rigueur, pédagogie, curiosité et empathie, car derrière chaque bilan se trouvent des projets humains. La profession évolue avec la facture électronique, le reporting de durabilité, les bases de données complexes et l’IA : moins de saisie, plus de conseil et d’analyse. Si l’IA facilite la détection d’anomalies, le jugement professionnel et le lien humain restent essentiels. Chaque journée est différente et offre de nouveaux apprentissages, ce qui nourrit la passion pour ce métier au carrefour des chiffres et de l’humain.
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Ethique, quantification et évaluation dans un appel d’offres : la modernisation de l’Etat au prisme de la sélection des consultants
Jun 26, 202500:02:37Tap to summarizeCette thèse analyse les dispositifs d’évaluation mis en œuvre à l’occasion d’un appel d’offres pour sélectionner des consultants dans le secteur public, en révélant leurs dimensions éthiques. Nous adoptons une approche interprétative et une méthodologie qualitative, fondée sur une observation participante dans un ministère et des entretiens, pour étudier comment l’évaluation produit ce qui compte et comment cela doit compter dans un appel d’offres. Nous concilions deux conceptions de l’éthique, comme transcendance et immanence, et la conceptualisons comme expérience. Le premier essai montre comment la conception d’une grille par le ministère pour évaluer les offres matérialise et stabilise provisoirement ce qui compte pour les évaluateurs dans l’appel d’offres et dans la future mission de conseil. Le deuxième essai analyse comment l’évaluation des offres et les classements qui en résultent produisent progressivement une sélection acceptable pour les évaluateurs. Le troisième essai montre que l’évaluation du prix des offres des consultants concrétise une rencontre sans face à face entre les personnes publiques et les consultants. En conclusion, cette thèse montre qu’une évaluation fondée sur la quantification et qui vise à prendre une décision a des dimensions éthiques particulières au regard d’autres méthodes évaluatives. Elle propose aussi une réflexion sur la modernisation de l’État à l’œuvre dans la passation de marchés publics de conseil.
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Qu'est-ce que l'amortissement ?
Apr 29, 202500:03:32Tap to summarizeL’amortissement est une notion comptable essentielle permettant de répartir progressivement le coût d'une immobilisation sur sa durée d’utilisation. Il traduit la perte de valeur d’un actif liée à son usure physique, son obsolescence technique ou l'écoulement du temps. Trois méthodes principales existent : l'amortissement linéaire (charges égales chaque année), dégressif (charges élevées au début, diminuant progressivement) et par unités d’œuvre (charges selon l’usage réel). L’amortissement assure une présentation fidèle des résultats financiers de l'entreprise et permet d’anticiper le renouvellement des investissements, contribuant ainsi à une gestion stratégique optimale des ressources.
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Qu'est-ce que le contrôle interne ?
Apr 16, 202500:03:04Tap to summarizeLa problématique contemporaine du contrôle interne est celle de la qualité de son management. Certaines organisations souffrent d’un sous contrôle interne, qui ne permet pas de maîtriser les risques. D’autres, notamment dans le secteur public, d’un sur contrôle interne, dont la bureaucratie, l’excès de procédures, ou de leur utilisation déviante sont alors les symptômes. Ces défauts de management entraînant des coûts cachés gigantesques pouvant menacer la survie-développement de l’organisation. Quelles sont alors les clés d’un bon management du système de contrôle interne ? Il y en a deux essentielles : - la qualité de l’identification des risques via une cartographie des risques pertinentes et stimulantes, pour laquelle l’IA et les coûts-performances peuvent aider ; - la qualité de l’intégration des normes au sens large – celles imposées (comme les lois) ou celles créées (comme les procédures) pour maîtriser les risques – par le potentiel humain en charge de les faire vivre, et qui renvoie fondamentalement à l’humain et son comportement.
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