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En la Cadena SER. Hoy por Hoy con Ángeles Barceló.
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7 y 37 minutos de la mañana, 6 y 37 en Canarias. El Gobierno recupera el debate sobre la necesidad de acabar con el cambio de horario de verano y de invierno y hemos querido saber si económicamente estos cambios de hora tienen o no tienen sentido. Así que abrimos nuestro tiempo de economía en este Hoy por Hoy. Y nos decía Jordi que los números indican que el impacto ha al menos económico es mínimo.
A
Sí, en términos de productividad y en términos de ahorro energético hay un impacto de estos cambios de horario, pero es bastante pequeño. Y ese impacto además no es siempre positivo. Evidentemente hay factores que tienen que ver con salud, con ritmos biológicos en los que no entraremos aquí porque lo nuestro son los números. Y lo que nos dicen los números es que si intentamos contabilizar el ahorro energético que se consigue con el cambio de hora, el resultado es que el ahorro es pequeño. En concreto, durante los días en los que se aplica el horario de verano se calcula que el ahorro energético no llega al 0,5 %. 0,34 %. De hecho, es la media que ha recopilado un estudio que se publicó antes del verano.
B
Esto en cuanto al ahorro energético. Pero nos decías que también hay cálculos sobre cómo afecta a la productividad y.
A
Ese impacto sobre productividad es incluso negativo. Es decir, que el cambio de hora lo que hace es reducir nuestra productividad. ¿Cuánto? Pues ¿Quien le ha puesto cifras? La London School of Economics, que ha analizado durante 30 años cómo afecta el cambio de hora a unas 30.000 personas. Y ese estudio dice que el cambio de hora, sólo pasar del horario de invierno al de verano, sólo ese cambio de hora nos resta 750 dólares de productividad por trabajador al año. Como recordaba el ministro de Economía, Carlos.
C
Cuerpo, estudios, por ejemplo, de la London School of Economics, que hablan de impacto en caída de productividad de los trabajadores en torno a 750 dólares por trabajador. Pero más allá del impacto específico, yo creo que el mensaje del presidente es muy claro, es que no existe esa necesidad y además queremos evitar ese impacto negativo en la salud de los trabajadores.
A
Decía que la explicación de esa caída de la productividad es que los lunes, después del cambio de hora, resulta que trabajamos 40 minutos más, empezando a trabajar a la misma hora de siempre. Eso es lo que dice ese estudio. Es decir, que lo que hacemos es restar esos 40 minutos que dedicamos de más al trabajo, los restamos de lo que descansamos y por tanto, al final todo esto reduce nuestra productividad porque no estamos tan preparados, estamos más cansados y por tanto nuestra productividad es menor, según este estudio.
B
¿Y cómo afecta el cambio de hora al ocio? ¿Nos lleva a gastar más? ¿Gastamos menos?
A
Pues no hay datos concretos de gasto, pero sí del tiempo que dedicamos al ocio, que es otra manera de deducir si al final terminamos gastando más o si gastamos menos. Y ese mismo estudio de la London School of Economics nos dice que con el cambio de hora el tiempo de ocio se reduce 10 minutos, o sea, que hay menos tiempo para gastar y se supone que por tanto, hay menos gasto. Además de que durante los primeros días tenemos la sensación de que no llegamos a todo, que hacemos las cosas con apuros. Y los autores han sintetizado toda esta sensación de ir con prisas en un índ que concluye que la satisfacción de esos 30.000 encuestados con subida, su satisfacción vital cae con el cambio de hora casi un 1,5%.
B
Bueno, parece que todo le da la.
A
Razón a Pedro Sánchez en la parte económica por lo menos. Sí.
B
Veremos en qué queda. Gracias, Jordi.
A
Hasta luego. Buenos días.
Date: October 21, 2025
Host: Àngels Barceló
Key Guest: Jordi (Economics Section)
This episode of "Hoy por Hoy" dives into the economic impact of Spain's seasonal daylight saving time changes. Host Àngels Barceló and economics contributor Jordi examine whether advancing or delaying the clocks, as happens each spring and autumn, produces any real economic benefit—particularly in terms of energy savings and national productivity. Using recently published studies and high-profile expert opinions, the discussion reveals the surprisingly minimal, and at times negative, effects of changing the clock twice each year.
"Durante los días en los que se aplica el horario de verano se calcula que el ahorro energético no llega al 0,5 %. 0,34 %." ([00:30])
"Ese impacto sobre productividad es incluso negativo." ([01:23])
"La London School of Economics, que ha analizado durante 30 años cómo afecta el cambio de hora a unas 30.000 personas... nos resta 750 dólares de productividad por trabajador al año."
"Estudios [...] hablan de impacto en caída de productividad de los trabajadores en torno a 750 dólares por trabajador." ([01:54])
"Los lunes, después del cambio de hora, resulta que trabajamos 40 minutos más, empezando a trabajar a la misma hora de siempre." ([02:20])
"El tiempo de ocio se reduce 10 minutos." ([03:00])
"La satisfacción vital cae con el cambio de hora casi un 1,5%." ([03:00])
"Bueno, parece que todo le da la razón a Pedro Sánchez en la parte económica por lo menos." (B, [03:46])
"Durante los días en los que se aplica el horario de verano se calcula que el ahorro energético no llega al 0,5 %. 0,34 %."
— Jordi ([00:30])
"El cambio de hora lo que hace es reducir nuestra productividad."
— Jordi ([01:23])
"Nos resta 750 dólares de productividad por trabajador al año."
— Jordi referencing LSE study ([01:23])
"La satisfacción vital cae con el cambio de hora casi un 1,5%"
— Jordi ([03:00])
The episode draws on solid statistical evidence and long-term research to demonstrate that the economic rationale for daylight saving time barely stands up to scrutiny: energy savings are negligible, productivity may even decline, and workers’ wellbeing suffers. The tone is clear, balanced, and data-driven, giving listeners ample information to form a critical opinion on a practice increasingly seen as obsolete.