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A
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B
Bonjour à tous, avant d'aller plus loin comme toujours, je vous préviens qu'une transcription est disponible et que vous trouverez un lien dans la description de l'épisode. Et restez bien jusqu'à la fin, car à la fin je répéterai l'épisode mais plus rapidement. Est-ce que certains d'entre vous habitent en France ou travaillent avec des Français ? Ou est-ce que certains d'entre vous ont l'intention de venir en France ? Si c'est le cas, j'espère que cet épisode vous aidera à bien vous intégrer dans le pays. Comme partout, il y a des choses qu'il faut éviter de faire. Et comme partout, il y a des sujets qui sont un peu plus tabous que d'autres. Alors je vais expliquer. Comme partout, partout c'est everywhere. Comme partout, il y a des choses qu'il faut éviter de faire. qu'il faut éviter. Éviter de faire quelque chose, c'est to avoid doing something. Il faut éviter, donc c'est un peu we must avoid. Il faut éviter. Comme partout, il y a des choses qu'il faut éviter de faire. Et comme partout, il y a des sujets qui sont un peu plus tabous que d'autres. Après, honnêtement, en France, j'ai l'impression qu'on peut parler de plein de sujets différents sans que ce soit un problème. Sans que ce soit un problème, attention c'est du subjonctif. J'ai l'impression qu'on peut parler de plein de sujets différents sans que ce soit un problème. Au pire, ce sera l'occasion d'un petit débat à la française. C'est quoi au pire ? Pire, ça veut dire worse. Donc quand on dit comme ça au pire, ça veut dire in the worst case. Au pire, ce sera l'occasion d'un petit débat à la française. À la française, c'est dans le sens de typiquement français. Un petit débat à la française. Mais il y a quand même quelques sujets qui peuvent être un peu tabous, surtout au travail. Il y a quand même... Il y a quand même quelques sujets qui peuvent être un peu tabous, surtout au travail. Au travail, donc at work. Surtout au travail. Au travail, il peut déjà y avoir plusieurs tensions avec son boss, par exemple, ou encore avec ses collègues, donc ça peut être bien d'éviter d'empirer les choses en abordant des sujets qui fâchent. Alors, beaucoup de vocabulaire. Au travail donc il peut déjà y avoir plusieurs tensions avec son boss par exemple ou encore avec ses collègues. Donc ça peut être bien d'éviter, donc éviter j'ai expliqué, d'empirer. Pire comme j'ai dit c'était worse. Empirer c'est le verbe. To make worse. Empirer. Donc ça peut être bien d'éviter d'empirer les choses en abordant des sujets qui fâchent. Aborder un sujet c'est to tackle a subject. Aborder un sujet. Ça peut être bien d'éviter d'empirer les choses en abordant des sujets qui fâchent. Qu'est-ce que c'est des sujets qui fâchent ? Est-ce que vous avez déjà entendu ce verbe, fâcher ? Fâcher, c'est la même chose que mettre en colère. Par exemple, je suis fâché. On peut dire je suis en colère. Et donc des sujets qui fâchent, ce sont des sujets qui mettent en colère. Comme je disais au travail, on évite d'aborder des sujets qui fâchent. Le sujet qui est probablement le plus tabou en France, c'est l'argent. Money. C'est l'argent. C'est le cas dans beaucoup d'autres pays, bien sûr, mais il y a également des pays où l'argent n'est pas trop un tabou, et où on dit assez librement combien on gagne, par exemple. Donc je répète, le sujet qui est probablement le plus tabou en France, c'est l'argent. C'est le cas dans beaucoup d'autres pays bien sûr, mais il y a également des pays où l'argent, where money, attention, mais il y a également des pays où l'argent n'est pas trop un tabou, et où on dit, and where we say, et où on dit assez librement combien on gagne. Combien on gagne ? Alors gagner ça peut être to win, mais ici dans ce cas là c'est to earn. Donc combien on gagne, how much we earn. Comme je disais, il y a également des pays où l'argent n'est pas trop un tabou et on dit assez librement combien on gagne. En France, ce n'est pas le cas. En France, beaucoup de gens évitent de parler d'argent en général. Beaucoup de gens, many people, beaucoup de gens. En France, beaucoup de gens évitent de parler d'argent en général. Un sondage a révélé que 83% des Françaises ou des Français préfèrent éviter de parler d'argent au travail. C'est quoi un sondage ? Un sondage, c'est a poll. Un sondage. Donc on pose des questions à la population et on fait ensuite des statistiques. Un sondage a révélé que 83% des Françaises ou des Français préfèrent éviter de parler d'argent au travail. Si vous travaillez avec des Françaises ou des Français, évitez peut-être de demander « Et toi, combien tu gagnes ? » « Éviter » ici, c'est de l'impératif « avoid », éviter. Évitez peut-être de demander « Et toi, combien tu gagnes ? » Dans beaucoup d'entreprises, les salariés ne connaissent pas le salaire de leur directeur ou de leur manager ou le salaire de leurs collègues. Parmi les autres sujets qui fâchent, il y a bien sûr la politique. Selon certains sondages, 61% des personnes interrogées préfèrent éviter de parler de politique au travail. Selon certains sondages. Selon certains sondages. Selon certains sondages, 61% des personnes interrogées préfèrent éviter de parler de politique au travail. Bien sûr, la raison est simple. Parler politique, ça peut créer de gros débats et éventuellement des conflits. Mais la France reste un pays où beaucoup de personnes aiment parler de politique. Donc il y a quand même des gens qui vont parler de politique même au travail. Mais peut-être qu'ils vont plutôt parler politique avec des collègues qui partagent des valeurs similaires. Mais peut-être qu'ils vont plutôt parler. Plutôt c'est rather. Mais peut-être qu'ils vont plutôt parler politique avec des collègues qui partagent des valeurs similaires. Partager to share. Donc la France reste un pays où beaucoup de personnes aiment parler de politique. Donc il y a quand même des gens qui vont parler de politique même au travail. Mais peut-être qu'ils vont plutôt parler politique avec des collègues qui partagent des valeurs similaires. Et au travail, et également en dehors du travail, on évite de demander aux autres pour qui ils ou elles ont voté. Alors, en dehors du travail, c'est « outside of work ». Donc au travail et également en dehors du travail, on évite de demander aux autres pour qui ils ou elles ont voté. Donc par exemple, imaginons qu'il va bientôt y avoir des élections, des élections législatives ou des élections présidentielles par exemple. Généralement, on évite de demander alors pour qui tu vas voter. Après, il y a quand même des personnes qui posent cette question, mais ils n'auront pas forcément une réponse. Forcément, c'est la même chose que nécessairement. Après, il y a quand même des personnes qui posent cette question, mais ils n'auront pas forcément une réponse. Entre amis, on se permet davantage de poser la question mais en général, c'est quelque chose qu'on évite de faire, j'ai l'impression. Entre amis, donc among friends. Entre amis, on se permet davantage. Davantage, c'est more. On se permet davantage de poser la question mais en général, c'est quelque chose qu'on évite de faire, j'ai l'impression. Un autre sujet qui fâche, c'est la religion. Environ 58% des personnes interrogées par le sondage n'aiment pas parler de religion au travail. Et même en dehors du travail, ça peut être très délicat de parler de religion. La religion, ça peut être un sujet qui fâche et qui peut donc créer des conflits. Et il est important de rappeler que la France est un pays laïque. Donc en France, il y a une culture de la laïcité. Est-ce que vous comprenez ce que c'est la laïcité ? La laïcité, c'est la séparation entre l'État et la religion. L'État, donc, the state. La laïcité, c'est la séparation entre l'État et la religion. Donc, dans un pays qui est laïc, les institutions religieuses ne peuvent pas avoir d'impact sur le pouvoir politique, administratif ou sur l'éducation. et la France est devenue un pays laïque en 1905. Récemment, un autre sujet qui a créé des tensions, c'est le COVID et plus particulièrement la question du vaccin contre le COVID. Comme partout, il y a eu des tensions entre les personnes qui se faisaient vacciner et celles qui refusaient de se faire vacciner. À la télévision française, il y avait beaucoup de débats sur ce sujet. Mais ces derniers temps, on ne parle plus trop du Covid, donc les débats pour ou contre le vaccin se sont arrêtés. Après, bien sûr, au-delà de l'argent, de la politique, de la religion ou de la santé, n'importe quel sujet peut tourner au conflit. Les questions de genre, l'immigration, le changement climatique, l'éducation ou encore la réforme des retraites, dernièrement en France. Ce qui va dépendre, c'est pas vraiment le sujet, mais plutôt la manière de parler de ce sujet. Je vais expliquer un petit peu. Après, bien sûr, au-delà de l'argent. Au-delà de, c'est beyond. Au-delà de l'argent, de la politique, de la religion ou de la santé. La santé, donc health. N'importe quel sujet peut tourner au conflit. N'importe quel sujet, c'est any subject. N'importe quel sujet. N'importe quel sujet peut tourner au conflit. Les questions de genre, le genre c'est gender, les questions de genre, l'immigration, le changement climatique, l'éducation ou encore la réforme des retraites. Vous avez sûrement entendu parler de la réforme des retraites en France. En ce moment, en France, il y a beaucoup de grèves. La grève, c'est strike. Il y a beaucoup de grèves contre la réforme des retraites. La retraite, c'est retirement. Et donc, comme je disais, ce qui va dépendre, c'est pas vraiment le sujet mais plutôt la manière de parler de ce sujet. L'idéal c'est sûrement ou c'est probablement de pouvoir parler de tout mais en faisant attention de ne pas vexer les autres et de parler avec suffisamment d'humilité pour rester ouvert à d'autres manières de concevoir le monde. Alors l'idéal c'est sûrement ou probablement de pouvoir parler de tout. Mais en faisant attention de ne pas vexer les autres. Vexer quelqu'un c'est... Mais en faisant attention de ne pas vexer les autres et de parler avec suffisamment d'humilité pour rester ouverte ou pour rester ouverte à d'autres manières de concevoir le monde. Mais je ne vous apprends rien j'imagine. Voilà, si jamais ça vous intéresse, j'avais fait d'autres épisodes sur la société française, comme Les Français consomment-ils beaucoup d'alcool ? Qu'est-ce qui est mal poli en France ? La liberté d'expression en France ou encore Les Français à la quête de sens au travail. Et c'est parti pour la version rapide de l'épisode. Donc au début de l'épisode, je vous ai demandé est-ce que certains d'entre vous habitent en France ou travaillent avec des Français. Ou est-ce que certains d'entre vous ont l'intention de venir en France ? Si c'est le cas, j'espère que cet épisode vous aidera à bien vous intégrer dans le pays. Comme partout, il y a des choses qu'il faut éviter de faire, et comme partout, il y a des sujets qui sont un peu plus tabous que d'autres. Après, honnêtement, comme je disais, en France, j'ai l'impression qu'on peut parler de plein de sujets différents sans que ce soit un problème. Au pire, ce sera de l'occasion d'un petit débat à la française. Mais il y a quand même quelques sujets qui peuvent être un peu tabous, surtout au travail. Au travail, il peut déjà y avoir plusieurs tensions, avec son boss par exemple, ou encore avec ses collègues, donc ça peut être bien d'éviter d'empirer les choses en abordant des sujets qui fâchent. Comme je disais, donc des sujets qui fâchent, ce sont des sujets qui mettent en colère. Au travail, on évite d'aborder des sujets qui fâchent. Le sujet qui est probablement le plus tabou en France, c'est l'argent. C'est le cas dans beaucoup de pays, bien sûr, mais il y a également des pays où l'argent n'est pas trop un tabou et où on dit assez librement combien on gagne. En France, ce n'est pas le cas. En France, beaucoup de gens évitent de parler d'argent en général. Il y a un sondage qui a révélé que 83% des Françaises ou des Français préfèrent éviter de parler d'argent au travail. Donc, si vous travaillez avec des Françaises ou des Français, évitez peut-être de demander « Et toi, combien tu gagnes ? » Dans beaucoup d'entreprises, les salariés ne connaissent pas le salaire de leur directeur ou de leur manager ou le salaire de leurs collègues. Parmi les autres sujets qui fâchent, il y a bien sûr la politique. Selon certains sondages, 61% des personnes interrogées préfèrent éviter de parler de politique au travail. Bien sûr, la raison est simple. Parler politique, ça peut créer de gros débats et éventuellement des conflits. Mais la France reste un pays où beaucoup de personnes aiment parler de politique. Donc il y a quand même des gens qui vont parler de politique même au travail. Mais peut-être qu'ils vont plutôt parler politique avec des collègues qui partagent des valeurs similaires. Et au travail, et également en dehors du travail, on évite de demander aux autres pour qui ils ou elles ont voté. Par exemple, imaginons qu'il va bientôt y avoir des élections. Des élections législatives ou des élections présidentielles, je ne sais pas. Généralement, on évite de demander alors pour qui tu vas voter. Après, il y a quand même des personnes qui posent cette question, mais ils n'auront pas forcément une réponse. Entre amis, on se permet davantage de poser la question, mais en général, c'est quand même quelque chose qu'on évite de faire, j'ai l'impression. Un autre sujet qui fâche, c'est la religion. Environ 58% des personnes interrogées par le sondage n'aiment pas parler de religion au travail. Et même en dehors du travail, ça peut être très délicat de parler de religion. La religion, ça peut être un sujet qui fâche et qui peut donc créer des conflits. Il est important de rappeler que la France est un pays laïc, donc en France il y a une culture de la laïcité. Comme je vous l'expliquais, la laïcité, c'est la séparation entre l'État et la religion. Donc dans un pays qui est laïc, les institutions religieuses ne peuvent pas avoir d'impact sur le pouvoir politique, administratif ou sur l'éducation. Et la France est devenue un pays laïc en 1905. Donc bien sûr, ça a eu beaucoup d'impact sur la société française. Récemment, il y a un autre sujet qui a créé des tensions, c'est le Covid, et plus particulièrement la question du vaccin contre le Covid. Comme partout, il y a eu des tensions entre les personnes qui se faisaient vacciner et celles qui refusaient de se faire vacciner. À la télévision française, il y avait beaucoup de débats sur ce sujet, mais ces derniers temps, on ne parle plus trop du vaccin, donc les débats pour ou contre le vaccin se sont arrêtés. Après, bien sûr, au-delà de l'argent, de la politique, de la religion, de la santé, n'importe quel sujet peut tourner au conflit. Les questions de genre, l'immigration, le changement climatique, l'éducation, ou encore la fameuse réforme des retraites, dernièrement en France. Ce qui va dépendre, ce n'est pas vraiment le sujet, mais plutôt la manière de parler de ce sujet. Comme je disais, l'idéal, c'est probablement de pouvoir parler de tout, mais en faisant attention de ne pas vexer les autres et de parler avec suffisamment d'humilité pour rester ouverte à d'autres manières de concevoir le monde. Voilà, comme je vous disais, j'ai fait d'autres épisodes sur la société française. Donc vous avez un épisode sur est-ce que les Français consomment beaucoup d'alcool ? Qu'est-ce qui est malpoli en France ? La liberté d'expression en France ou encore les Français à la quête de sens au travail ? Voilà, j'espère que ça vous a aidé cette petite version rapide de l'épisode. Et je continue de parler rapidement, je vois, mais je vous dis à la prochaine. Ciao, ciao !